83 % der 14 bis 49-jährigen streamen regelmäßig Videos. Recruitingvideos bieten den Unternehmen die Chance, Bewerbern authentische Einblicke in ihr Unternehmen zu gewähren. Vor allem junge Leute können so zielgerichtet angesprochen werden. Die klassische Stellenanzeige erreicht nur noch selten die